MÓDULO 10: Coaching de Equipos.
MÓDULO 10: Coaching de Equipos. Objetivos del coaching de equipos. Modelos de coaching de equipos. Herramientas de coaching de equipos.
MÓDULO 09: Liderazgo y Gestión de Equipos.
MÓDULO 09: Liderazgo y Gestión de Equipos. Claves del liderazgo hoy. Aplicar el liderazgo. Inteligencia Emocional clave para el liderazgo. Grupos o Equipos, diferencia. El objetivo común del equipo. Asignación de roles.
MÓDULO 08: Identidad, la búsqueda del yo interior.
MÓDULO 08: Identidad, la búsqueda del yo interior. La Identidad: quién soy y para qué estoy aquí: Coaching Transpersonal. Los niveles interiores de la persona. El proceso de coaching interno. Desarrollando el potencial del coachee. Identificando habilidades y talentos. Prácticas.
MÓDULO 07: Creencias y Valores.
MÓDULO 07: Creencias y Valores. Creencias y expectativas. La estructura de las creencias. Detectar creencias. Las creencias, importancia en un proceso de coaching. Los Valores: Identificación de Valores. Priorizar valores. Valores, Propósito y Misión.
MÓDULO 06: Emoción y Coaching.
MÓDULO 06: Emoción y Coaching. El cerebro y las emociones. Conocer nuestras propias emociones. Miedo, Frustración. Autoestima y Actitud positiva. Gestión de las Emociones.
MÓDULO 05: Aprendizaje y Coaching.
MÓDULO 05: Aprendizaje y Coaching. Cerebro y Aprendizaje. Sistema de tres cerebros. Neuronas y aprendizaje.
MÓDULO 01: Origen del Coaching.
MÉTODO 01: Orígenes del Coaching y evolución histórica. Definición y Competencias de Coaching según Asociaciones Profesionales. Procesos de Coaching. Tipos de Coaching: Personal. Ejecutivo. Organizaciones y Equipos. Prácticas.
MÓDULO 02: Metodología del proceso de Coaching.
MÓDULO 02: Metodología del proceso de Coaching. Competencias y habilidades del Coach. La Alianza de Coaching. Modelos GROW, SMART, etc. Características de una META. Elaboración de un Plan de Acción.
MÓDULO 03: Comunicación y conversación.
MÓDULO 03: Comunicación y conversación en coaching. Importancia de la comunicación en el proceso de coaching. La escucha activa, la “varita mágica” de un coach. Niveles de Escucha. La importancia del SILENCIO. Prácticas.
MÓDULO 04: Herramientas de Coaching.
MÓDULO 04: Herramientas de Coaching. Introducción a la Programación Neurolingüística. Sistemas de Representación: Visual, Auditivo, Kinestésico. Prácticas.
